Campagne majeure | Complexe Aquagym | En savoir plus

Offres d'emploi en vigueur

Inspecteur ou inspectrice en bâtiment (Remplacement d’un congé de maternité)

Soumettre sa candidature

La Ville de Dolbeau-Mistassini est constamment à la recherche de nouveaux talents pour compléter ses équipes de travail!

Pour soumettre votre candidature, faites parvenir votre curriculum vitae dès maintenant à l’adresse suivante :

Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

Vos informations seront conservées pendant un an.

Pour des coordonnées complètes, consultez la section Nous joindre.


Pourquoi choisir la Ville de Dolbeau-Mistassini comme milieu de travail ?

Travailler pour la Ville de Dolbeau-Mistassini, c’est œuvrer pour la troisième ville en importance au Saguenay–Lac-Saint-Jean, pour une population de près de 15 000 habitants et un pôle commercial important dans le Nord du Lac-Saint-Jean.

Chaque année, c’est plus de 200 travailleurs qui évoluent au sein des différents services municipaux tels que les travaux publics, l’ingénierie, l’urbanisme, les finances, les loisirs et la sécurité incendie. En plus de faire partie d’une équipe compétente aux expertises diversifiées, un emploi à la Ville de Dolbeau-Mistassini permet de bénéficier d’une rémunération concurrentielle et d’une gamme complète d’avantages sociaux.

Travailler dans le milieu municipal, à deux pas de chez soi, c’est la possibilité de contribuer à l’amélioration de services qui ont un impact concret sur un milieu de vie. C’est une occasion incroyable de faire une différence dans une communauté.

Conditions de travail avantageuses

Salaires

La Ville de Dolbeau-Mistassini a établi une structure salariale permettant d’offrir une rémunération concurrentielle, et ce, dès l’entrée en fonction. Le personnel est également assuré d’une progression salariale continue au fur et à mesure qu’il acquiert de l’expérience.

Congés divers

En plus des vacances annuelles et des congés fériés prévus au calendrier annuel, le personnel de la Ville de Dolbeau-Mistassini dispose d’une banque de congés divers tels que les congés mobiles, les congés maladie et les congés sociaux afin de faire face aux imprévus.

Assurance collective

Un régime complet d’assurance collective permet aux employés réguliers de bénéficier des protections suivantes :

  • Assurance vie
  • Assurance salaire de courte durée et de longue durée
  • Assurance maladie (comprenant les médicaments, les soins de spécialistes de la santé et l’assurance voyage)

Régime enregistré d’épargne retraite

La Ville offre à son personnel la possibilité de bénéficier d’un régime d’épargne retraite en versant une quote-part dans le REER personnel de chaque employé. Les employés contribuent au financement de leur régime par des cotisations prélevées directement sur leur paie.

Les extras

En vue de faciliter la conciliation travail-famille, la Ville a aménagé le temps de travail de son personnel permettant aux employés de bénéficier d’un horaire d’été, et ce, dans la plupart des catégories d'emplois.

Également, afin de promouvoir la santé au travail et les saines habitudes de vie, la Ville rembourse une partie des coûts d’un abonnement à un centre de conditionnement physique ou une activité de mise en forme.

Enfin, sous réserve de certaines conditions d’admissibilité, le personnel peut également être éligible à un congé à traitement différé ou un congé sans solde.


 

0
0
0
s2sdefault

Info-travaux

Tous les travaux

Prochains événements

11
Déc
2019
Groupe de soutien - Cancer

Groupe de soutien mensuel - Société canadienne du cancer Thématique : Quoi dire...